VhestHTM
22
GEZOCHT!
MODELLEN
2S
ijf'
Uitdaging
administratief medewerker
crediteuren m/v
administratief medewerker
service-kosten m/v
Medewerk(st)er personeel en
administratie (voor 24 uur per week)
ajba' rotterdam 3»v
4 dagen!
Service representative Rotterdam, Schiedam
Account representative m/v Rotterdam
Office manager m/v
MANPOWER
Agrarisch Loonbedrijf
GEERT V.D. BERG
Restaurant
'Die Witte van Brienenoord'
ZELFSTANDIGE KOK
Gevraagd:
Apothekersassistente
Voor 3 tot 4 dagen per week
Inlichtingen: dhr. R.A.F. Hogeneist
Apotheek Schravesande CV
Franselaan 246A
3028 AR Rotterdam
Tel, 010-4155519
'7vt. woonruimte boven de apotheek
beschikbaar.
Rotterdams Dagblad
Zaterdag 5 juni 1999'
Woonvisie is met ruim
8.200 woningen de
grootste sociale ver-:
huurder in fticfderfterk.
Met bijna *8o enthou
siaste collega's 'doen
we er alles aan om
"Woonvisie... de ga: -
rantie voor prettig en
langdurig wonen
- waar te maken.
Riddèrkerk.is een
gemeente met circa
46.000 inwoners en
bestaat uit de .(oude)
Oostendam. Ridderkerk,
Rijsoord en Slikkerveer..
Oeel uitmakend van de
stadsregio Rotterdam
liggen veel voorzienin
gen onder' hand bereik.'.
Ook het Drechtsieden-
gébied is vlakbij.
Woonvisie
vV; Bij de sectie financiële administratie van de afdeiing
Financiën zijn. door herverdeling van taken,
de volgende full-time vacatures (36 uur per week) ontstaan:
De werkzaamheden:
- crediteurenadministratie (van verwerking inkomende facturen tot en met
betaalbaarstelling)
- samen met collega's zorg dragen voor overige op de afdeling
voorkomende werkzaamheden
De werkzaamheden:
- opsteiten van de begroting voor de service-kosten
- het verzorgen van de afrekening service-kosten naar de huurders
- controle van de financiële gegevens m.b.t. de service-kosten
- het opstellen van de afrekening stookkosten blokverwarmïng
- samen met collega's zorg dragen voor overige op de afdeling
voorkomende werkzaamheden
Voor belde functies vragen wij:
- studerend voor of in bezit van diploma MBA
- bereidheid tot studie en/of het volgen van cursussen
- kennis van geautomatiseerde gegevensverwerking en de
NCCW-moduies is een pré
Voor de medewerker servicekosten vragen wij bovendien:
- kennis van WP 7.0 en spreadsheetprogramma's
Woonvisie streeft raar het vergroten van het aatitakpsESflneelsleden afkomstig uit
etnische groepen. Indien aan de functie-vereisten wordt voldaan zullen sollicitanten uit
deze groepen bij voorkeur worden benoemd.
Salariëring en overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO voor personeel in
dienst van woningcorporaties. Aanstelling geschiedt voor de periode van een-jaar,
waarna bij gebleken geschiktheid een vast dienstverband zai worden aangeboden.
Nadere informatie over de inhoud van de functie kan worden ingewonnen bij:
de heer A *t Jong, coördinator financiële administratie, (0180) 49 49 53.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u, onder vermelding van de functie, binnen 14 dagen
sturen naar: Stichting Woonvisie, t.a.v, mevrouw E. van Straaten, hoofd van de afdeling
Personeel, Organisatie en Informatie, Postbus 91,2980 AB Ridderkerk.
dëai.iiit^an <fe
in dé-i®
Si'^rtiTOjttjÖèÖj'ïl
^5iikw»¥i€liiwiSwrkteri.
'De KARWEI-bötiwmarkten
Pff vormeh.eénsnel
groc lende keten£r zijna f
n ^76-vésöglngen en in..
ji:H.- wrdefe expansie is
I. Ivoor zier».
Qe sleutel tot ons
succes |fgt in het grote,
■,|{;v:/(coinp|^ejèasprtimerrt;:;ï
én in flirt qntftcuslasme
wadrmea onze roodo
«etters deskundige
P< ;j.' Borv/ce verlenen.
Wij zoeken voor onze bouwmarkt in Hoogvliet eera
Verkoopmedewerker (m/v)
Wat ga je doen?
Je bent samen met collega's verantwoordelijk
voor een deel van het assortiment en'zorgt
voor verkoop en advies aan klanten. Je
bewaakt de voorraad, bestelt bij waar nodig
en zorgt voor een perfecte presentatie.
Wat moet je kunnen?
Je bent in staat deskundig advies te geven.
Je bent een verkooptaient en hebt affiniteit
met ons assortiment. Je bent een 'doener',
energiek en werkt graag met mensen. Bij
voorkeur heb je een middelbare commerciële
of technische opleiding.
Voor een functie in onze bouwmarkt 2ijn vele
mogelijkheden aanwezig op het gebied van
opleidingen en doorgroei naar een hoger
niveau.
,Wij bieden je een uit-;
dagende functie binnen;*
vAjeen teamgerichte
organisatie Natuurlijk
bieden we ja een gepaste
U kunt uw retail binne n
if£tï4 dagen richten aan
KARWEI Hoogvliet t^a.v,
B. Klis. poMbus 9180,
1 *3301 AO Dordrecht
Asito is één van de dtie 'grootste schoonmaakbedrijven in Nederland. Meer dan 9.500
mensen zijd dagelijks voor Asito aan de slag. Niet alléén met schoonmaken, maar ook
nléf specialistische en industriële reiniging en gJasbewassing. Maar hóe veelzijdig we
ook zijn, schoonmaken blijft onze. belangrijkste activiteit: Dat doen we vanuit 90 au-
.toÉöhie.filialen. Ons hoofdkantoor is gevestigd in Almelo.
Wegens groeizoekt;Asito Rotterdam. mmoordjfe;
Ter assistentie van onze bedrijfsleider In Rotterdam Ommoord zijn wij op zoek naar een medewerk(st)er
personeel en administratie voor 24 uur per week. Op het fiiiaa! wordt de toon- en personeelsadministra
tie van meer dan 100 medewerkers verzorgd en het personeelsbeleid gevoerd. Het filiaal is tevens aan
spreekpunt voor de opdrachtgevers en het personeel.
De functie. U bent de rechterhand van de bedrijfsleider en moet op een zelfstandige wijze de
totale administratie verzorgen, klanten en personeel te woord staan en het personeelsbeleid mee uit
voeren. Om deze veelzijdige functie goed te kunnen vervullen is minimaal een MEAO-opieiding
vereist. Vanzelfsprekend hoort daar bekendheid met auto-matisering, Word en Excel bij.
Wat wij vragen is voorat een ondernemende instelling van iemand die goed kan commu
niceren met zowel klanten als het personeel en .daarnaast aceuraat kan werken. Ir. deze functie
bent u mede gezichtsbepalend voor het Asito-filïaal.
Sollicitatieprocedure. Voor meer informatie over deze vacature kunt u contact opnemen
met mevrouw PJ. Thijssen, telefoon 010-455 86 79. Uw sollicitatiebrief kunt u, binnen twee weken
siuren aan: Asito Rotterdam Centrum B.V., ta.v. de heer E. Koedood, Satijnbloem 63,3069 JP Rotterdam.
ASITO SCHOQNfAAK
AUTOSCHADE
Waarom 5 dagen werken, als u bij ons hetzelfde kunt verdienen in
Alba Autoschade Rotterdam B.V., één van de negen dochterondernemingen
van Alba Beheer B.V., en actief in de automotive branche, o.a. (schadeherstel,
lederinterieurs, anti-roesten, pré-delivery inspecties en modificaties) zoekt voor
haar scbadeherstelbedrijf in de R'dam-Botlek ter versterking van het team
onderstaande (ervaren) kandidaten:
AUTOPLAATWERKERS/RESTYLERS
Voor schadeherstel van gebruiks- en transportschades, o.a. met dè uitdeuken
zonder spuiten techniek (Smart Repair), Interne rsetyle-opleiding rpogeüjk.
VOORBEWERKERS/AUTOSPUITERS
Voor schadeherstel van alle voorkomende lakscbades en spotrepairs. Wij wer
ken met watergedragen lakken, en zijn modem uitgerust
AUTOSCHADEMONTEUR
Als Schademonteur bent u verantwoordetijk voor-het algehele montageproces
van de voor schadeherstel aangeboden auto's, aangevuld met restyle-werk-
zaamheden.
Binnen onze onderneming werken wij uitsluitend aan nieuwe en jonge auto's.
Aiba Rotterdam hanteert hoge kwaliteitsnormen en is ISO gecertificeerd.
Van u verwachten wij datu over relevante opleidingen en werkervaring beschikt.
Wij bieden u een goed salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, in een
zich snel ontwikkelende organisatie met een uitstekend toekomstperspectief.
Voor informatie en uw (schriftelijke) sollicitatie kunt u zich richten tot de heer
J. Vermoten. Per adres: Pleimuiden 4,1046 AG Amsterdam, tel. 020-4486776
Alleen indien u een vakman bent gelieve u te reageren.
Zorgvervoer
Bomkamp Zorgvervoer verzorgt samen met Bomkamp Ambulancezorg het vervoer van
gehandicapten, deken en gewonden in Rotterdam e.o.
Voor onze receptie en afdeling administratie zijn wij op zoek naar een
Receptionist(e)/Administratief medewerk(st)er
fulltime
Deze medewerk(st)er zal zowel werkzaam zijn op de receptie als op de afdeling
administratie. De werkzaamheden bestaan uit het ontvangen en begeleiden van gasten, het
bedienen van de telefooncentrale en het verzorgen van uitgaande post. Daarnaast verricht
de medewerk(st)er lichte administratieve werkzaamheden zoals, onder meer, het
controleren en verwerken van ritgegevens, het verzenden van facturen en aanmaningen.
Kandidaten dienen te beschikken over;
Een opleiding op LBO-niveau.
Goede administratieve vaardigheden.
Een grote mate van accuratesse
Goede contactuele vaardigheden (representatief)
Klantvriendelijke houding en nette telefoonstem.
Salaris en overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Bornkamp Zorgvervoer.
Het salaris bedraagt, afhankelijk van leeftijd/ervaring, max. fl. 3.228,30 bruto per maand.
Uw schriftelijke sollicitatie met C.V. kunt u binnen 10 dagen sturen naar:
Bomkamp Zorgvervoer, t,a.v. de afdeling P&O, Postbus 4475,3006 AL Rotterdam.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met mevrouw A.C. Kremer,
telefoon: 010-2808141.
Nota Bene: Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Bij Manpower, de grootste werkgever ter wereld op bet
gebied van flexibele arbeid, zien we in ieder mens een
unieke mix van eigenschappen, behoeften en talenten.
Vanuit die visie weten we via ruim 3200 vestigingen in
50 landen jaarlijks meer dan 2 miljoen mensen aan
werk te helpen. Van onze eigen medewerkers verwachten
we dat ze op maat gesneden oplossingen kunnen aan
dragen. Wie bij Manpower wil werken, moet dus in de
eerste plaats.met mensen kunnen omgaan. Als jijdat
kunt, en als bet je altijd al een uitdaging leek om binnen
een wereldwijde organisatie carrière te maken, dan heb
je nu de kans,
yi
Aandacht
eet
Waardering
Uitdaging
Ontwikkeling
Manpower Uitzendorganisatie b.v.
Portugsistraat 9, 4614 JN Bergen op'Zooni
We hebban in de omgeving Rotterdam de volgende vacatures
Je werft en selecteert uitzendkrachten en onderhoudt relaties met op
drachtgevers. Je belangrijkste taak is het samenbrengen van vraag en aan
bod. Verder houd je je bezig met (telefonische) acquisitie en ben je verant
woordelijk voor de administratieve afhandeling van het uitzendproces.
Wat vraagt Manpower?
♦MBO/HBO werk-/denkniveau «Uitstekende contactuele eigenschappen
•Enkele jaren werkervaring in een commerciële functie is een pré.
Je draagt zorg voor de gehele flexibele personeelsplanning en dé kwantiteit
en kwaliteit van de uitzendingen. Eén van je belangrijkste verantwoordelijk
heden is het terugdringen van het verloop van flexkrachten. Verder houd
je je bezig met het adequaat uitzetten van aanvragen bij de vestigingen en
het back-up bureau. Je ziet er op toe dat de aangeleverde flexkrachten aan
de kwaliteitseisen voldoen en veert beoordelings- en evaluatiegesprekken!
met ploegleiders en flexkrachten. Je verzorgt de Introductie training en
begeleiding van flexkrachten en voert tevens een adequate administratie.
Wat vraagt Manpower?
•MBO/HBO weric-/denkniveau «Bij voorkeur ervaring binnen een commerciële
omgeving Beheersing van Word en Excel «Uitstekende contactuele eigenschappen.
Je begeleidt en coacht alle medewerkers op de vestiging. Daarnaast beheer
je onze relaties met de opdrachtgevers en bouw je deze uit.Je bent verant
woordelijk voor de juiste taakuitvoering van de Service Representatives, zet
:e in vóór vergroting van opbrengst en marktaandeel en bent eindverant-
oofdelijk voor de totale gang van zaken van de vestiging.
Wat vraagt Manpower?
•HBO werk-/denkniveau «Uitstekende contactuele eigenschappen
•Leidinggevende capaciteiten.
Wat biedt Manpotver?
«Een open en zelfstandig werkklimaat Zeer goede arbeidsvoorwaarden.
Iets voor jou
Aarzel dan niet en kom dinsdag 8 juni a.s tussen 19.00 en 21.00 uur langs op de vestiging aan de Meent 98
in Rotterdam voor een kort introductiegesprek. Vergeet niet je CV mee te nemen. Ben je niet in de gele
genheid om 8 juni te komen, stuur dan je brief met CV ter attentie van Inger van Bokhoven naar onder
staand adres. Een psychologische test maakt in een later stadium deel uit van de sollicitatieprocedure.
Het leukste watje kunt worden, is Jezelf.
-s i iy Wiiy Models is op zoek naar
allerlei verschillende type mensen;
dus ben je nu kort, lang, dik of dun
voor de selectie van het presentatie-
boek t.b.v. commercials, reclame en
modefotografie, tot figuranten bij
film, modeshows en promotieteams.
Wij vragen géén inschrijfgeld.
Dus bel voor een afspraak!
Telefoon 010-4113000
(Maandag t/m zondag van 7.00 - 22,00 uur)
Weena 85, 3013 CH Rotterdam
Van tut Centraal Station links) 5 min. lopen richting
Hofplein-rotonde, 2* vtrd. Weenajlat-kantoor, zit groot
Heinektn-nchme bovenop het gebouw cegtnqver Hilton Shell
medewerkers
- die de handen uit de mouwen willen steken.
- die klantgericht willen meedenken
-die de Nederlandse taal beheersen
- die niet ouder zijn dan 30 jaar
Als jij denkt dat je degene bent, die wij zoeken,
bel dan eens voor een gesprek naar:
Agrarisch Loonbedrijf
Geert vd Berg
Nieuwe TUinen 5a, 2675 SE Honselersdijk
0174-630156 06-5331 "*92
Restaurant 'Die Witte' is bekend ^ls een Rotterdams
zaken restaurant waar men.een goede lunch of diner
kan gebruiken.
Wij zijn op zoek naar een ervaren
die de verantwoording voor de keuken kan en wil dragen.
Het restaurant is gesloten op zaterdag en zondag.
Geboden wordt een goed salaris en een gezellig team
om in te werken.
Tel.: 010 - 4531368, vraag naar Corrie.
JU Apotheek Schravesande C.V.
