K
Hl
tijd een flinke jongen zijn"
Leiding Rijkspolitieschool
pleit voor langere opleiding
TROPIKET PARKETVLOER
verdien- t-zelf parket
Grofe co/Sectie
KINDERINSTAPJES
bedrijfsleider
of afdelingschef
PLATEN HARDBOARD
WESTERHOUTHANDEL
Söw opsimon
kun je rekenen
Dl: HAVENLOODS DINSDAG U) SEPTEMBER 197:
„Een politieman moet op z'n
,,De Weijert" is geen vormingsinsti
tuut en evenmin een sociale academie.
Ook de Rijkspolitieopleidingsschool in
Apeldoorn richt zich op de vaktechniek
van de dagelijkse politiepraktijk. In
één jaar tijd worden jongemannen voor
hun toekomstige taak, in een razend
snel tempo en met een tienurige werk
dag, klaargestoomd. Ondanks dat be
trekkelijk korte tijdsbestek, lijdt daar
de kwaliteit van de opleiding niet on
der. Van de sollicitanten die zich
jaarlijks voor de aspiranten-opleiding
aanmelden valt meteen al tien procent
door de strenge selectiezeef. En van de
genen die uiteindelijk het Rijkspolitie-
blauw kunnen aantrekken, omdat men
de opleiding mag volgen, haalt nog
eens een gelijk percentage de eind
streep niet: tussentijds stapt men op.
,,De Weijert"-directeur Van der Meer
en pedagogisch-didactisch stafmedewer
ker Hagenbeek oordelen daarover zo:
..Voordat men op de opleiding wordt ge
plaatst heeft er een procedure plaats, die
begint met een selectieinterview, dan
volgt er een lichamelijke keuring, terwijl
de test fysieke motoriek en conditie en
het onderzoek door de Rijkspsychologi-
sche dienst de cirkel rond maken. De er
varing leert, dat de lichamelijke conditie
van de jongemannen in Nederland ach
teruit loopt. De medische keuring zoals
men die bij de Rijkspolitie moet onder
gaan, levert dat gegeven op. Teruggang
in conditie van aspirant-Rijkspolitie
mannen wordt geconstateerd tijdens het
sportexamen, een belangrijk element
De omstandigheid, dat tijdens de op
leiding nog eens tien procent van de as
piranten tussentijds de pijp aan Maarten
geeft is het. gevolg van een foutieve be
roepskeuze, ze legt kolonel Van der Meer
Van der meer: „Wat wij dikwijls ver
nemen, is dat een jongen een baan bij de
politie wenst, om als mens tot zijn recht
te komen. Over het algemeen zijn het
knapen, die er nog iets voor over hebben
om een prestatie te leveren. Het zijn
meestal de echte ,,doe"-types, nuchtere
jongens, die dagdromen niet hoog in het
vaandel hebben geschreven".
Is de opleiding van één jaar niet
aan de te korte kant?
Van der Meer: „Helaas duurt de op
leiding maar zo kort, omdat naar mijn
gevoel bij hen die verantwoordelijk zijn
voor het politiële beleid, het gevoel of het
door Jan A. Bruin
inzicht ontbreekt, dat de opleiding be
duidend langer zou moeten zijn. In de
thans heersende situatie kom je aan be
paalde dingen niet toe. Neem bijvoor
beeld maar de kennismaking van de as
piranten met allerlei (politieke, maat
schappelijke, sociaal-culturele) groepe
ringen die binnen onze samenleving
functioneren. Een ander punt is, dat nu
de inbouw van de theorie in de praktijk
weinig kans krijgt. En evenmin komt het
vormingsaspect tot zijn recht. Het alter
natief naar mijn oordeel is, dat de oplei
ding op onze school tweeëneenhalf jaar
zou moeten duren".
Interessanter
Vormingsaspect?
Van der Meer: „Wij, de Rijkspolitie,
zijn mede de handhavers van de rechts
orde in de samenleving. Een van de
prettige kanten daarvan is, dat elke poli
tieman in Nederland, of hij nu in ge
meente- of in Rijksdienst is, zich opti
maal kan ontplooien, vooral als mens. Ik
vind het bovendien plezierig, dat de
Rijkspolitie niet alléén de ordehandhaver
is. Per definitie hebben Nederlanders een
grote behoefte aan veelsoortigheid. Het
politievak is veel interessanter dan vroe
ger omdat de politieman in deze tijds
omstandigheden veel beter, als mens,
tot zijn recht komt, ook al omdat de'
maatschappij nu, anno 1975, veel kleur
rijker is, dan vroeger het geval
Hagenbeek: „Daardoor is het voor het
functioneren van de politieman wel veel
zwaarder geworden.- Er is sprake van
dualisme: aan de ene kant moet hij hulp
verlenen terwijl hij aan de andere kant
soms hard moet optreden".
Van der Meer: „Geldt dat echter niet
voor zoveel andere dingen? De mensen
zijn immers scheppende wezens en die
willen nu eenmaal verantwoordelijkheid
dragen".
Hagenbeek: „Iemand's kwetsbaarheid
wordt daardoor wel groter. Je moet, als
politieman, altijd flink zijn. Dat vind ik
nou het boeiende van het politievak: het
appèl dat op de man wordt gedaan. Dat
vergt van hem wel een innerlijk even
wicht".
Van der Meer: „Maar ook een stuk echt
heid. Een politieman moet echt zijn,
hiet gekunsteld".
Kolonel der Rijkspolitie B. van der Meer,
directeur van de drie primaire oplei
dingsscholen van het korps waaronder
„De Weijert" te Apeldoorn.
Hagenbeek: „Mag een politieman een
keer niet flink zijn? Laat hem ook maar
eens uit het pak komen. Dat is helemaal
niet erg".
Van der Meer: „Het dragen van het
uniform is voor een politieman onvermij
delijk. Gelijke kleding werkt natuurlijk
wel de „eenheidsmens" in de hand, maar
het uniform dient als punt van herken
ning te worden beschouwd".
Hagenbeek: „Als je echt bent, dan
moet dit van binnen uitstralen".
Zelfkennis
Van der Meer: „Inzake het vormings
aspect van de opleiding, zijn wij op de
school al jarenlang bezig met experimen
ten. Een jongeman vormen betekent: bij
hem zodanige eigenschappen ontwikke
len, sociale vaardigheden aanleren en le
ren zich een houding te geven, dat hij die
talenten optimaal kan benutten. Het is
gewoon een kwestie van een bewustwor
dingsproces: begrijp jezelf, ken jezelf.
Met zelfkennis begint alle wijsheid. Kern
waarom het bij de vorming van de Rijks-
politie-aspirant om gaat is: leer hem
zichzelf te leren kennen. Het gaat om wat
er in zijn binnenste leeft, niet alleen zijn
houding ten opzichte van de hulpverle
ning maar ook ten opzichte van de orde
handhaving. Op die manier is de oplei
ding geen kwestie van proces-bewaking
maar een van begeleiden".
Het rollenspel spelen dus?
Hagenbeek en Van der Meer: „Op de
school beschikken wij over ruimten om
allerlei praktijksituaties na te bootsen,
bijvoorbeeld een café waarvan de stam
gasten na sluitingstijd nog aanwezig zijn,
een bankgebouw etc. Door het rollenspel
ontdekt de jonge aspirant-politieman
zichzelf. Primair is evenwel de vaktech
nische, op de politiepraktijk gerichte,
opleiding. Daarnaast de persoonlijk
heidsvorming en wel het laatst maar ze
ker niet het minst de bevordering van de
lichamelijke conditie".
Is het gemakkelijk om tijdens de op
leiding de theorie en de praktijk op el
kaar af te stemmen?
Hagenbeek: „De theorie (rechts- en
wetskennis etc.) en de praktijk lopen
vaak in elkaar over. De vorming loopt
dikwijls over in de praktijk, terwijl het
vormingsaspect door alles heen loopt. De
vormers par excellence zijn de docenten".
Optimaal
Van der Meer: „Het docentensysteem
dat wij hanteren vinden wij uniek: per
klas twee vaste docenten en een docent
voor de lichamelijke opvoeding. Dit sys
teem garandeert een optimale lessituatie.
Aspiranten en docenten leren elkaar
kennen. En daarnaast worden er optima
le condities geschapen om een aspirant
goed te kunnen beoordelen, hem door te
hebben".
Hagenbeek: „Niemand van de docen
ten verbeeldt zich, dat hij vormt. Bij het
ontstaan van de relatie tussen docent en
aspirant, treedt de vorming in.
nen met praktijkervaring in de politie
dienst. Ze hebben alle facetten van het
werk onder de knie. Zij leren de aspiran
ten rechtsregels te handhaven en hoe te
functioneren in de samenleving. Het gaat
straks niet slechts om de handhaving van
het establishment, maar de jonge poli
tieman zal zich kunnen conformeren aan
het gebeuren, het reilen en zeilen, in de
maatschappij. In het opleidingsstadium
is de docent de belangrijkste figuur. Alles
staat of valt met hem. Persoonlijk ben ik
zeer met hen ingenomen: het zijn clevere
jongens!"
Harde hand
Welke opinie heeft men over de zg.
„harde hand "-functie van de Neder
landse politie. Utrecht's burgemeester
Vonhoff pleitte kort geleden bij de
opening van het academische jaar van
de Nederlandse Politie Academie te
Apeldoorn voor een „ombuiging" naar
een „gespreks"-functie. De politie
mag het gesprek met de bevolking niet
schuwen!
Van der Meer: „Ik. heb er geen flauw
idee van waar de maatschappij in de
toekomst zal uitkomen. De arbeidscode
zal veranderen, terwijl de mens meer
geëmancipeerd wordt. Dat houdt in, dat
de politieman dan genuanceerder en
meer situatiegericht zal dienen op te tre
den. Ik geloof, dat we de goede weg naar
de toekomst hebben ingeslagen: dat het i
besef versterkt wordt, dat er in de maat
schappij groepen van mensen zijn die tot
de onderliggende partij behoren en die
moeten kunnen rekenen op begrip, hulp
en steun. Als politieman moet je op de
hoogte blijven van wat zich in de samen
leving afspeelt. De vraag die wij ons con
stant moeten stellen luidt „waar leid je
jonge mensen voor op?" De Nederlandse
politie staat niet op zichzelf. De politie is
een uitvoerend orgaan, een middel in
handen van de overheid. De „grote filo
sofie" met betrekking tot het functione
ren, het operabel zijn van de politie, be
rust in eerste instantie bij de overheid.
De politie heeft een „handfunctie", zowel
begeleidend als beperkend. De politie is
geen noodzakelijk kwaad. Dan zouden
artsen, verpleegkundigen, maatschappe
lijk werkers dit ook moeten zijn. Wij zijn
even noodzakelijk als deze disciplines.
Maar we moeten niet verdoezelen, dat we
in ons vak nu en dan worden geconfron
teerd met agressie, misdaad, kortom met
een weinig volmaakte maatschappij. Een
zekere flinkheid kan de politie dan beslist
niet n
Aan de lichamelijke opvoeding v
met het oog op de fysieke conditie
de Rijkspolitiemannen-in spe r
schoots aandacht besteed In de s
ke'harde politiepraktijk zal hij die -
hard nodig hebber Een sportploeg
Van der Meer: „Docenten zijn
7 MAGAZIJNEN VOL MET HOUT, TRIPLEX,
HARD- EN ZACHTBOARD, waardoor wij aan AL
uw wensen kunnen voldoen. Alleen da BESTE
EUROPESE FABRIEKEN zijn onze leveranciers.
Wal is Troplket?
Tropiket bestaat uit a mm dik Merbau of Teak,
tropische hardhoutsoorten met warme kleuren
Kleuren die na blootstelling
worden.
yan het
ook in vetermodellen
maten 28%» 16
winkelprijs
GEMEENTE SCHIEDAM
HERKEURING MATEN
EN GEWICHTEN
SIMON een groeiend bedrijf dat in de
levensmiddelenbranche supermarkten
zelfbedieningswinkels en discountzaken
exploiteert, zoekt in verband met deze groe
kontakt met jonge mannen die de ambitie
hebben de olaats
Levensduur en onderhoud
Een goed gelegde en onderhouden Tropiketvloer
jaar of vijf
dus geen slijtageverschijnselen, die bij
tapijt onvermijdelijk zijn.
n wethouders
ngevolge het besluit van Gedeputeerde
18 december 1974
bepaald,
worden gehouden
24. 25. 26, 27 en 28 november 1975 en
00 uur en van 13.00
(klokaal is aangewezen een lokaal van de Theo
ol. Edisonplein l.alh
gebracht
jongens.
geleverd als tegels
zijn opgebouwd
staafjes massief Merbau, resp. Teak
ALLE KLEUREN
p!ct\rijc
of donkergroen
Mi. 116- 170
te bereiken. Het gaat hier
waarbij organisatorisch inzicht
omgaan met mensen belangrijk zijn. H
dan ook gedurende de opleiding
gegeven
AFM. 122x61 CM
ZUIVER
VOOR ONDER UW VLOERBEDEKKING
kochten wij van een zeer goede
ZWEEDSE FABRIEK
plater
grootste woninginrichtinger
particulieren
jongemannen tot
30 jaar een interessante mogelijkheid
waarbij men veelal start in de funktie
verkoop-assistent
Zij die ervaring hebbén in de
levensmiddelenbranche kunnen zelfs
als eerste assistent of afdelingschef
Geïnteresseerd? Schrijf dan eens
afdeling Personeelszaken-Filialen
Postbus 444 te Zaandam
bericht volgt
ng tot herkeuring blijft oestaaan, ook al wordt
ng ontvangen
eetwerktuiaen
nuari 1976
Nu ook rechtstreeks
n, nog gelegenhe
or Rotterdam, 's Graven
op elke maandag (feestdagen uitaezon-
d) van 8.30 tot 12.00 uur en van 13.
hoek
cath. beersmansstr. 42
(via apanjaardatraat)
rotterdam-west
tel.2588 88-764046
maandags gesloten
MEER DAN 45 FILIALEN
Geopend tijdens koopavond
ROTTERDAM (Oude) Binnenweg 42 CentruiT
SCHIEDAM Hoogstraat 39-43
MAASSLUIS Winkelcentrum 'Koningshoek
VLAARDINGEN
Winkelcentrum 'Liesveld' Veerplein 108
VAN LENNEPSTRAAT 16
DELTA
HUIS
NOORDMOLENSTRAAT 21
gamond
«uioPEN
AELBRECHTSKADE 160
