Solliciteren
39<
m
BERAG
M
ELECTROMONTEURS
PERZISCHE
TAPIJTEN
brandwacht m/v
GROTE OPRUIMIN
VOORRAAM
in All filialen
URENF0T0S
TRANSPORTLEIDER (m/v)
MEBIN B.V.
ADSPIRANTEN
VAN
GEMEENTEPOLITIE
DE HAVENLOODS - DONDERDAG 12 OKTOBER 1
Voor veel mensen blijft solli
citeren een hekele zaak. Hoe
reageert men naar aanleiding
van een advertentie waarin
een bedrijf een functie aan
biedt? Als men vervolgens
wordt uitgenodigd voor een
gesprek, wat staat de eenzame
sollicitant dan allemaal te
wachten?
Laten we voorop stellen dat
op zich best enkele nuttige
tips voorhanden zijn die u het
solliciteren kunnen verge
makkelijken, maar het is bo
venal zaak dat u uzelf blijft.
Meestal komt het gekunsteld
over als u uzelf probeert te
verkopen, de meeste perso
neelsfunctionarissen "prik
ken" daar moeiteloos door
heen.
Met wie heeft u te maken?
De meeste bedrijven beschik
ken over een afdeling perso
neelszaken, die onder andere
is belast met het opstellen van
de personeelsadvertentie, het
maken van een voorselectie
uit de binnengekomen reac-
ties en het interviewen van de
uitgenodigde kandidaten. Ook
rondt personeelszaken de sol
licitatieprocedure af, dat wil
zeggen dat de personeels man
of -vrouw met wie u te maken
krijgt aan het einde van de
procedure, wanneer u de over
gebleven kandidaat bent, uw
arbeidsvoorwaarden vast
stelt.
De personeelfunctionarissen
zijn in de regel nogal ervaren
in het voeren van sollicitatie
gesprekken.
Dat hoeft echter niet te bete
kenen - dat zoals wel eens
wordt beweerd - dat u daar
door per definitie een verloren
partij speelt.
De personeelsfunctionaris wil
niets anders bereiken dan de
juiste m^n of vrouw voor de
juiste funktie op het juiste
moment uit te kiezen. U als
sollicitant wil een zo goed mo
gelijk beeld krijgen vam het
bedrijf, de funktie, de arT
beidsvoorwaarden en de toe
komstmogelijkheden. Met an
dere woorden, het bedrijf
waar de vacature bestaat wil
eerlijke informatie van u en u
wil eerlijke informatie van het
bedrijf ontvangen.
Bedenkt u goed dat het bedrijf
in persoon van de personeels
functionaris niet onvoorbe
reid aanvangt met de sollici
tatieprocedure.
Hij/zij heeft zich al voordat de
advertentie in de krant staat
terdege georiënteerd op de
functie-inhoud en de daaruit
voortvloeiende eisen. Met be
treffende afdelingschef is
overlegd welke kandidaat het
meest wenselijk is. Daarom is
het ook aan u om u goed voor
te bereiden. Dat plegen veel
sollicitanten nog wel eens na
te laten.
De advertentie en uw reaktie.
U leest in de krant een adver
tentie. Er wordt een baan aan
geboden die u erg aanspreekt
en u zou best willen reageren.
Hoe gaat u nu te werk?
1. Stel voor uzelf vast wat u
aanspreekt in de omschreven
funktie? Welke informatie
over de funktie mist u? Geef
de advertentie voldoende in
formatie over het bedrijf en de
afdeling waar de vacature be
staat? Wat zou u daarover nog
meer willen weten?
2. U wilt - voor u een brief
schriift - antwoord op enkele
41-371
vragen. U belt dan het aange
ven telefoonnummer en
vraagt naar de functionaris
die in de advertentie wordt
vermeld (noem de juiste
naam!) Let wel, uw vragen
dienen wel steekhoudend te
zijn en niet Als een vlag op
een modderschuit" te slaan,
dat zou alleen maartegen u
werken.
3. U besluit een brief te schrij
ven. Stel uw brief kort en bon
dig op. Geef duidelijke infor
matie over uw opleiding en
ervaring en omschrijf waarom
u belangstelling heeft voor de
aangeboden funktie. Zorg er
voor dat uw brief leesbaar is.
en geen taalfouten, onjuist
woordgebruik en/of verkeerde
zinsconstructies bevat.
Richt uw brief aan het bedrijf,
ter attentie van de in (ie ad
vertentie vermelde functiona
ris en een eventueel vacature-
Vervolgens is het wachten op
antwoord van het bedrijf. In
de regel komt dat na 2 tot 3
weken. Duurt het langer dan 3
weken, schroomt u dan niet
om er even een telefoontje aan
te wagen. In de volgende afle
vering zullen we ingaan op het
verdere verloop van de sollici
tatieprocedure.
Bolnes Multitechniek ontwikkelt en bouwt hoogwaardige machines en installaties v<
multifunctionele toepassing. De onderneming is gevestigd in Krimpen aan de Lek
waar ca. 65 medewerkers werkzaam zijn.
Ter versterking van onze productie-afdelingen zoeken wij op korte termijn
CONSTRUCTIEPLAATWERKERS
slast zullen worden met het verrichten van ii7cr. en niastumrL hoi
n plaatwerk, het samenstellen
die belast zullen worden met het verrichten van ijzer-
van constructies en het uitvoeren van laswerk.
Voor deze werkzaamheden zoeken wij zowel medewerkers met een Bemetel/SOM-
opleiding en enige jaren ervaring als medewerkers met LTS-metaal en ruime ervarina
Leeftijd 20 - 35 jaar. a'
e. een BRANDER
voor het branden van plaatmateriaal
Voor deze functie zoeken wij bij voorkeur iemand met ervaring; in aanmerking komen
ook kandidaten die hiervoor in de praktijk opgeleid willen worden. Leeftijd 20 - 45 jaar.
Voor meer informatie en sollicitatie kunt u contact opnemen met onze bedrijfsleider
de heer G. van den Berg, tel. 01807 -14900, thuis 01807 - 10800. Desgewenst kunt' u
bij hem een sollicitatieformulier opvragen.
BOLNES MULTITECHNIEK
t.a.v. de heer G. van den Berg
(Zaag 29), Postbus 2003
2930 AA Krimpen aan de Lek
VONK
Vonk West B.V. te Ridder
kerk is één van de werkmaat
schappijen van de Holding
Vonk Coevorden N.V., werk
zaam in de eiectrotechnische
en meet- en regeitechnische
Vonk West B. V. is een kleine,
flexibele organisatie gericht
op sterk gevarieerde projec
ten op het gebied van eiec
trotechnische, electronische
en pneumatische meet- en
regelinstallaties in de utili-
teits- en industriële sector.
Het betreft hier zowel nieuw
bouw. onderhoud- en servi
cewerkzaamheden.
De olie
plaats in (on- en offshore).
Voor werkzaamheden op onze locaties in het
Europoort gebied zoeken wij op korte termijn
enkele ervaren Electromonteurs, die onder-
houds- en nieuwbouwwerkzaamheden gaan
verrichten in/aan petrochemische installaties.
Wat wij van u vragen
U heeft een opleiding M.T.S./L.T.S-E aange
vuld met gerichte V.E.V-opleidingen.
U bezit bij voorkeur ervaring in de petroche
mische industrie.
Wat wij u bieden
Wij bieden u een afwisselende baan met
groeimogelijkheden en een op de functie af
gestemd arbeidsvoorwaardenpakket.
Verder geldt er binnen het Vonkbedrijf een
prima studiekostenregeling.
Heeft u belangstelling voor deze uitdagende
baan, dan kunt u uw schriftelijke sollicitatie
richten aan:
Vonk West B.V.
Postbus 4165
2980 GD Ridderkerk
Voor nadere informatie kunt u bellen met de
heer E. Mak, bedrijfsleider, telefoon: 01804-
31766.
Hij zal u graag nader informeren over deze
functie.
VONK WEST B.V.,
Postbus 4165
2980 GD RIDDERKERK
SINDS 1966
VERTROUWD*
ADRES VOOR UW
ZONDAG 15 OKT.
GEOPEND*
B0EZEMWEG 136
(200 m van metro
Oostplein)
ROTTERDAM
Tel. 010-414.06.19
FREERICKSPLAATS 9
(Hillegersberg)
ROTTERDAM
Tel. 010-418.77.00
Nedsafe Security B.V. is het professionele beveiligingsbedrijf dat zich gespeciali
seerd heeft in de levering van beveiliging op maat. Naast objektbeveiliging,
surveillance, alarmopvolging en brandwachtdiensten verzorgt Nedsafe ook por
tiers- en receptiediensten.
Voor een objekt in Schiedam zoeken wij met spoed een
voor 35 uur per week.
De functie-eisen zijn: J
- i.b.v. rijkserkend diploma Brandwacht 2e klasse (incl. perslucht)-
- i.b.v. EHBO diploma;
- i.b.v. het Basisdiploma Beveiligingsbeambte of studerend hiervoor;
- beschikking hebbend over eigen vervoer;
- bereidheid om avond-, nacht- en weekenddiensten te verrichten.
Voldoet u aan bovenstaande functie-eisen en u bent geïnteresseerd, dan kunt u
uw schriftelijke sollicitatie richten aan:
Nedsafe Security B.V.,
t.a.v. mevr. R. de Graaff,
Postbus 18,
3440 AA Woerden.
Uw krant.
Een onmisbaar
MULTITECHNIEK
ENGINEERING
medium
■magazijn!
EEN AANTAL FILIALEN VAN HORN WORDEN
BINNENKORT DRASTISCH VERBOUWD
OM RUIMTE TE MAKEN EN BESCHADIGINGEN
TE VOORKOMEN WORDT DE GEHELE WINKEL
VOORRAAD VAN DEZE FILALEN NU TE KOOP
AANGEBODEN IN ALLE H0RN-WINKELS TEGEN
SPECIALE SUPERLAGE
HOIMUHI'W'
IPENTAX PC-303
KODAK GOLD 100-55
S(t net cd-speler
ii mn
votóutomatShe'on
l&evu.
I AT AAL
ROTTERDAM ELEKTR0-SUPER 2li.ü, Vm 18 okt. 1989
Nieuwe Binnenweg 34
010-4366635
ROTTERDAM
Oude Binnenweg 42
010-4138601
ROTTERDAM Wirn-r-r?
Winkelcentrum Oosterfiof
010-4559450
SCHIEDAM
Broersvest 57 (ook voor keukens)
GOEDKOPER DAN ANDEREN - GEGARANDEERD GOEDE SERVICE! Slmrdingen
schiedamseweg 41 010-4603818
effectieve laarrente tot 2500
2500 en n
financiering
NEDSAFE
mebin
Maatschappij tot Exploitatie van Beton-mortelbe-
drijven in Nederland (MEBIN) B.V., zoekt voor
haar vestiging Rotterdam een ervaren
ot de genoemde vestiging behoren een vijftal betonmortelcentrales in de reqi
lotterdam.
De planning van de produkties en de inzet van de betonmixers worden op een
centraal punt geregeld door de transportleiders. Het contact met de afnemers over
de bestellingen en de uitvoering daarvan vindt plaats door intensief telefonisch
contact. De afdeling Transport telt een zestal medewerkers.
Alle bestellingen worden verwerkt met een computer-systeem en met behulp van
dit systeem staat de transportleider in direct contact met de vijf produktie-punten.
Voor deze functie is o.m. vereist:
- HAVO/VWO-niveau;
- goede contactuele eigenschappen;
-goed organisatie- en improvisatievermogen;
-enige ervaring met automatisering en gebruik van een Personal
Computer;
- affiniteit met de bouw kan voorkeur geven.
De vakature staat open voor gegadigden in de leeftijd van 25-35 jaar.
CAO)S m'n 3'100 max' 4-100--' brut0 Per maand (groep V van de UTA-
Aan deze functie is een zeer goede pensioenregeling verbonden.
Een psychologische test behoort tot de sollicitatieprocedure.
Uw schriftelijke sollicitaties, voorzien van een c.v. gelieve u te richten aan:
vestiging Rotterdam
Postbus 22203 - 3003 DE Rotterdam
De Vlaardingse politie zoekt;
die na een opleiding van 19 maanden als agent(e) in
het korps gaan werken.
Jonge mensen, zowel mannen als vrouwen, die een beroep willen vol
afwisseling, die niet tegen wisselende werktijden opzien en die niet altijd
binnen willen werken, die bereid zijn, in uniform gekleed, een aandeel te
leveren in het zo goed mogelijk funktioneren van de Vlaardingsche
gemeenschap, nodigen wij uit te solliciteren.
Politieagent(e) wordt je niet zomaar.
Eigenschappen zoals:
- een goede motivatie
- een helder verstand
- belangstelling voor de ontwikkelingen in de maatschappij
- een behoorlijke dosis mensenkennis
zijn noodzakelijk om het beroep van politieagent(e) te kunnen uitoefenen.
Je moet dus wel iets in je mars hebben.
Denk je deze eigenschappen te bezitten en votdoe je aan de minimum
basis-eisen, leeftijd van tenminste 18 jaar, MAVO-D (MAVO-4) of MAVO-
C/LBO-C met in het vakkenpakket Nederlands, een vreemde taal en wis-
of natuurkunde,
VUL DAN DIREKT ONDERSTAANDE BON IN.
KOM BIJ DE POLITIE ALS MENSENKENNIS JE BESTE WAPEN IS.
BON
Postcode/woonplaats: -
Geboortedatum:
Opleiding:
Zend deze bon in een enveloppe zonder postzegel naar de
Gemeentepolitie Vlaardingen,
Antwoordnummer 355,
3130 VB Vlaardingen.
