KinderBrillenKanjer
in Schiedam
Zaterdag
21 juni 2014
K.yiMSir<^iiiBaTT
KI
Jazeker
OPENBARE BESTUURSVERGADERING ROGplus
is Wkker ^DD-tw'^k op ^oek v^xar iA
O www.nieuwestadsblad.nl
Het Nieuwe Stadsblad woensdag 18 juni 2014 2
Het bestuur van het Gemeenschappelijk Orgaan van
ROGplus Nieuwe Waterweg Noord vergadert op donderdag
3 juli 2014 om 9.00 uur in het pand van ROGplus. Uiverlaan
20b te Maassluis. Op deze vergadering zal (onder andere)
de begroting 2015 van ROGplus worden vastgesteld.
Geïnteresseerden kunnen deze openbare vergadering als
toehoorder bijwonen. De vergaderstukken liggen vanaf
26 juni 2014 ter inzage bij de receptie van ROGplus.
Reparaties klaar terwijl u wacht
Vernieuwen: in overleg met uw wensen
Implantaatprotheses
Dagelijks geopend van 08.30-16.30 uur
Behandeling volgens afspraak
Tandprothetische Praktijk
Veringmeier
Nieuwe Haven 131, Schiedam Tel. 010-4261417
Hof van Spaland 45, Schiedam Tel. 010-4711320
www.klikoebilschiedam.nl
ADVERTORIAL
Altijd al een eigen winkel willen hebben? Bakker
Klootwijk is op zoek naar nieuwe franchisers voor
zijn winkels.
Kijk snel -x wt» en wie weet bent u
straks eigenaar van een echte bakkerswinkel!
en goede ondernemer
zit gebakken!
Schiedam
centrum
SCHIEDAM - De KinderBrillen
Kanjer van dit seizoen bij Brilmode
Rob Boon is gekozen.
Uit de vele deelnemers is Rick Kindt
uit Berkel en Rodenrijs de gelukkige
winnaar geworden. Rick heeft de
prijs, een speelgoedbon, in ontvangst
genomen van filiaalhoudster
Stephanie van der Well.
Alle kinderen tot en met 12 jaar die
een bril kopen, kunnen het hele jaar
meedoen. Als de glazen binnen zijn
mag je zelf de bril komen maken.
Je slijpt de glazen en monteert ze in
het montuur.
Natuurlijk onder deskundig toezicht
van de opticien. Als dat allemaal goed
is gelukt, krijg je een waar Bril-diplo-
ma. Met de nieuwe bril op je neus
wordt er ook nog een mooie foto van
je gemaakt.
Één maal per seizoen wordt er een
Schiedam
(010)473 11 50
www.hypotheker.nl
Rick
KinderBrillenKanjer gekozen die een
mooie prijs in ontvangst mag nemen.
De foto komt in de krant en
je foto staat ook in de etalage
van Brilmode Rob Boon, Hof van
Spaland 5 in Schiedam.
Alle deelnemers vind je ook op
www. bri lmoderobboonnl
de Column van Margriet Bol
ZELFREGULERING OF WETGEVING
In Nederland klagen wij al jaren over betutteling door de regering en (te) veel
inmenging en invloed vanuit Brussel. "Wij" vinden dat we dat allemaal prima
zelf kunnen en moeten regelen. In principe ben ik het bier helemaal mee eens.
Wat dat betreft zijn we natuurlijk allemaal een beetje klein kind en tegelijkertijd
opstandig van aard. Alles wat van bovenaf wordt opgelegd ervaren we als
belemmerend en belerend. Maar ja, kleine kinderen moetje opvoeden en leren
wat wel en wat niet kan of mag. Dat is één van de moeilijkste dingen overigens
omdat iedereen daar weer andere ideeën en gedachten bij heeft. Op die manier
is en blijft het moeilijk om eenduidige visie en beleid te maken, ledereen denkt
er nl. weer anders over. Maar ergens moet je een grens trekken anders kun je
geen enkele regel-of wetgeving invoeren. Als het gaat om zelfregulering biedt
de overheid het bedrijfsleven de mogelijkheid om zelf tot beleid en acceptabele
normen te komen. Slaagt het bedrijfsleven daar niet in dan zal de overheid
wetgeving toepassen. Dat is op zich logisch, maar je weet dat als je zelf niet
tot een acceptabele norm komt, de norm van de overheid altijd strenger is
dan wat jij had gewild. Zo is het gegaan in de bank- en verzekeringswereld.
Jarenlang werd er overlegd over provisiesystemen die aangepakt danwel
afgeschaft moesten worden omdat het maatschappelijke draagvlak er niet
(meer) voor was. Helaas kwam de branche niet met een passende oplossing,
niet geheel onlogisch omdat het diep in de eigen portemonnee zou gaan
snijden. Waarop de overheid ingreep en met (harde) wetgeving kwam die het
provisiesysteem afschafte en met een eerlijker systeem kwam. Het heeft wat
voeten in aarde gehad maar het systeem draait nu. Echter, ook een onderdeel
van de veranderende geld, bonus-en provisiesystemen was dat men in de top
van banken en bedrijfsleven af moest van de enorme bonuscultuur. Ook in de
zorg is dit een doorn in het oog van ons allemaal. Een branche die het moeilijk
heeft en waar veel ontslagen zijn gevallen en nog vallen, terwijl de top zich
verrijkt met hoge salarissen en bonussen. Dat kan natuurlijk niet. Waar blijft
de overheid nu? Eén van onze belangrijkste onderdelen van de (voormalige)
verzorgingsstaat is de zorg. Deze branche heeft het moeilijk, moet inkrimpen,
en dan passen zulke hoge salarissen eenvoudig niet. Banken gingen hun voor,
net als verzekeringsmaatschappijen. De overheid moet hier iets aan doen
want de betreffende bestuurders geven "niet thuis". De zelfregulering werkt
ook hier blijkbaar niet. Veel mensen zijn blijkbaar alleen sociaal als het hun
portemonnee niet raakt. Dat lijkt me meer a-sociaal. De zorg is een sociale
sector. De bestuurders in de top zijn dat blijkbaar niet. Wetgeving dus!
Mail uw reactie naar: margriet.bol@hypotheker.nl
