laatste week-
ER41 Biff
0,-
0,"
Or
Or
rJj-
a eew Opew Dag op
Mila'ljH
GE
GRATIS!!!
IXIOKIA
MMnFt
m prijs
tempo-team
^AraDAc ll mAAut if
fofA iNtfOLLAND RjQTTEUJAm.
SOCIAAL VERPLEEGKUNDIGE
JEUGD (m/v)
V
1#
PROJECTLEIDER
www.kiriorama.nl
mm
Week 12
TOTAAL-TX08
DIGITAL DVD HOME-CINEMA
-SYSTE!^^^^
IIMCLUSIEIh I IIMCLUSIEF
IIMCLUSIEF
-P-Mobile
cpfe
<M> S.
NOKIA 3S10I
NOKIA B310
NOKIA
WERKNET
ENTHOUSIASTE
OPROEPKRACHTEN
Tempo-Team Werknet
sch i Iders
schiedam
Voor het versterken van ons team van ca. 30 schilders
zijn wij op zoek naar een:
Functie-omschrijving:
- Het voorbereiden van projecten.
- Het verzorgen van materiaal en materieel.
- Het begeleiden van de projecten.
- Het voeren van een projectadministratie.
- Contact onderhouden met de opdrachtgever.
Functie-eisen:
- Mbo opleidings- of ervaringsniveau.
- Werkervaring in zelfstandigheid en betrouwbaarheid.
- Kennis van computerprogramma's.
- Leidinggevende capaciteiten.
- Leeftijd30-45jaar.
- Woonachtig omgeving Rotterdam.
Wij bieden u:
- Een vaste baan in een enthousiast jong team.
- Goede beloning en aanvullende arbeidsvoorwaarden.
Bent u gei'nteresseerd, richt dan uw vragen of
sollicitatie aan:
HAM Schilders Schiedam
Noordeinde 13
3121 KG Schiedam
Tel. 010-4708186
www.ham-schilders.nl
MoOl, DAN
DOE JIJ DE
*00D{CHAPPEn/.
s°sa IMHOLLAND Rotterdam
Epilepsie:
mm 11■'''""mzvmmmmwwMmmwMmaw,
GGD
P~
www.ggd.rotterdam.nl
■R
GEE/1/
AANSLUIT-
KOSTEN
U BESPAART
5B,SO
DOLBY DIGITAL 5OOWATT
RECEIVER TONER I SOBWOOFER
CENTER SPEAKER EN
4 SATELLIETSPEAKERS
i.c.m 2-jarig abonnement
125 min. voor 25,- per maand
B KLEUREN-
SCHERMEN
H KLEUREIM DISPLAY'S
SEH S-3DO
's Werelds eerste toestel met een dual kleuren-
display (256 kleuren aan de buitenkant en
65.000 kleuren aan de binnenkant). Samen met
de geweldige geluidskwaliteit van 40 polyfone
beltonen en de mogelijkheid tot JAVA
downloads is dit toestel een ware trendsetter.
Spreektijd tot 270 min.
Standby-tijd tot 145 uur
2 kleurenschermen!
Tri-Band GSM (ook voor de USA)
Gewicht: 70 gram
Afmetingen (Ixbxd): 80 x 40 x 20mm
Blauw verlicht toetsenbord
Telefoonboek met geheugen
tot 500 namen
i.c.m T-Mobile 300/2 jaar
300 min. voor 35,00 per maand
GEEIM AAIMSLUITKOSTEIM
U BESPAART 50f-
MET BLUETOOTH
Sony Ericsson T-BBi
Bij dc T '68i draait het allemaal om imaging en
gebruiksgemak. Voorzien van een fantastisch
uiterlijk, de nieuwste mobiele technologie en
fantastische functies om je telefoon
persoonlijker te maken
Spreektijd tot 720 minuten
Standby-tijd tot 390 uur
Connectiviteit met ingebouwde
Bluetooth module, infrarood, kabel
en altijd online met GPRS
Zien wie er belt met een kleurenfoto
KLEOREN-
SCHERM
KLEUREMSCHERM
•312 uur standby
108 minuten spreektijd
Opvolger van de Nokia 3510
Kleurenscherm
•Java, GPRS, WAP 1.2.1
en MMS
I?*-Mobile
GEEIM AAIMSLUITKOSTEIM
U BESPAART SO,-
i.c.m T-Mobile 75/2 jaar
75 min. voor 15,00 per maand
STIJLl/OL
350 uur standby
240 minuten spreektijd
Ondersteunt GPRS en WAP
Ingebouwde FM radio
Alarm, klok en
calculator
GEElM AAIMSLUITKOSTEIM
U BESPAART SO,-
i.c.m T-Mobile 150/2 jaar
150 min. voor 22,50 per maand
i.c.m T-Mobile 150/2 jaar
75 min. voor 22,50 per maand
EEWAAEB DESIEIM
7270
240 uur standby
240 minuten spreektijd
Groot Matrix
kleurenscherm
Java, GPRS, WAP 1.2.1 en MMS
Tri-band telefoon
Polyfone beltorien
GEEIM AAIMSLUITKOSTEIM
U BESPAART 50.-
KLEUREIM-
SCHERM
i.c.m T-Mobile 150/2 jaar
150 min. voor 22,50 per maand
Aansluitvoorwaarden: voor een snelle aansluiting heeft u een geldig legitimatiebewijs, een geldige bank- of giropas en/of bank- of giro-afschrift nodig,
Voor een contract op rekening van de zaak dient u een zakelijk uittreksel van de K.v.K. mee te nemen. (Uittreksel is niet ouder dan 12 maanden).
I i> A mit lis-
10 VESTIGIfMGE/M #/V OF RAtMOSTAO!
Alphen a/d Rijn WC de Aarhof {Tel. 017 223 41 28)
WC Kpperwiek (Te). 010 442 24 27)
Voorstwwt 274 (Tel. 078 613 82)
Venestraat 8-10 {Tel. 070 363 95 74)
deTerp (Tel, 070 396 66 21)
WC Aleaandnum |l) (Tel. QtO 220 $5 10)
WC Zuidplein {Tel. 010 480 70 10)
Hoogstraat 141 (Tel, 010 412 88 01)
Capelle aA* Ussel
Dordrecht
Den Haag
Rtjswljk
Rotterdam
Rotterdam
Rotterdam
Rotterdam
Vlaardingen
Pnjswijz^ingen en zetfouten voorbehouden. Prijzen 2§r> mctusief B.T.W.
Geldig l/m 31 mean 2003 en tolartg de voorraad strekt. Wie voorgaande aan- Zoetermeer
biedingen komen hlerbij te vewallen. Prijzen GSM's urn, een 2-jarig ebon Zwijndrecht
Bergse Dorpsstraat 32 (Tel. 010 461 01 0
liesveld 147 {Tel. 010 435 90 61)
Stadshart Passage (Tel, 079 331 42 79)
WCWalburg (Tel 078 619 11 66)
i.aaa m* kijk
EtSl LUISTER-
PLEZIER
Rotterdam
Oostzeedijk
Hoek AdrwaHteitsstraat 8
(Tel. 010 403 53 00)
www.foka.nl
Dagelffks geopendvan 9.00 tot 18 00 uur
Maandag vanaf 9.30 uur. vrijdag tot 21,00
yur en zaterdag tgt 17 00 WW
Is op zoek naar
voor verschillende bedrijven in Rotterdam.
Het gaat om werk als
magazijnmedewerker of postsorteerder.
Voor deze functies ben je nauwkeurig, flexibel
inzetbaar en minimaal 3 dagdelen beschikbaar
ook voor de zaterdag.
Het gaat om parttime functies voor ochtend- en
nachtdiensten. Ben je minimaal 18 jaar,
telefonisch bereikbaar, eventueel in bezit van
eigen vervoer en heb je aeen andere fulltime
baan, neem dan contact op met:
Pannekoekstraat 28
3011 LG Rotterdam
010-4116666
Sosa INHOLLAND, voorheen Sosa, verzorgt op mbo- en hbo-niveau deeltijdopleidingen voor per-
soneels- en sociaal-agogisch werk. De opleidingen zijn bedoeld voor volwassenen werkzaam in deze
beroepssectoren. Het Sosa-onderwijs kenmerkt zich door koppeling van theorie en praktijk, orientatie
op de loopbaan, persoonlijke ontplooiing en kleinschaligheid. Sosa INHOLLAND biedt de volgende
mbo-opleidingen aan: Sociaal Dienstverlener, Sociaal Juridisch Medewerker en Sociaal Pedagogisch
Werker. Op hbo-niveau bestaat het aanbod uit: Maatschappelijk Werk Dienstverlening, Personeel
Arbeid en Sociaal Pedagogische Hulpveriening. Wilt u meer informatie over Sosa INHOLLAND
Rotterdam en de opleidingen? Bezoek dan onze Open Dag op zaterdag 22 maart tussen
10.00 en 14.00 uur aan de Vijverhofstraat 47 te Rotterdam. Of kijk op www.Sosa.INHOLLAND.nl
Stuur de bon in naar Sosa INHOLLAND, Antwoordnummer 1801, 2000 WC Haarlem. En u ontvangt zo
spoedig mogelijk de brochure. U kunt ook het formulier invullen op www.Sosa.INHOLLAND.nl of de brochure
(gratis) telefonisch aanvragen: 0800-0230368.
Noom: m/v
Straat:
Postcode:
Plaats:
Telefoon:
E-mail:
Ik ontvanq qraaq informatie over:
Sosa INHOLLAND legt uw gegevens vast om u op de hoogte te houden van opleidingen en andere activiteiten.
Als u dit niet op prijs stelt, kruis dan dit vakje aan.
Kijk voor meer informatie over al onze mbo- en hbo-opleidingen op www.Sosa.INHOLLAND.nl
soms ben je er
even niet bij
Vragen over epilepsie? 0900-8212411 («o,iop«rmfnuut)
Postbus 270 3990 GB Houten www.epilepsie.nl
Natlonul Epilepsie Fonds
Word donateur giro 222111
I 1 op de ISO men sen heeft epilepsie Soms zijn *ij 'er even niet bif. Er vallen gaten in hun leven.
I Het Nationaal Epilepsie Fonds helpt deze mensen. Helpt u mee? Er is nog zoveel te doen.
Een fascinerende baan, waarin je veel eigen verantwoordelijkheid hebt en kunt
doorgroeien. Klinkt goed. Maar het wordt minder leuk wanneer je drie uur per dag
naar je werkplek moet reizen. De Nederlandse Veiligheidsdienst zoekt daarom
naar een opdrachtgever dicht bij jou; in je woonplaats of in de nabije omgeving.
Zodat lange reistijden voor jou tot het verleden behoren.
WAT WIJ JE BIEDEIV: betaalde beveiligingsopieiding, je leert terwijl je werkt! werken op een toplocatie in of nabij je woonplaats
een goed salaris met onregelmatigheidsvergoeding werken bij de marktleider 38 verloldagen (vakantie en ADV)
pensioenopbouw en spaarloonregeling goede doorgroei- en opleidingsmogelijkheden om je verder te ontplooien tot vakspecialist
ledereen wil zich veilig voelen. Thuis, op straat en op de werkplek.
De Nederlandse Veiligheidsdienst levert een belangrijk aandeel in de
veiligheid op het werk. Met 4.000 medewerkers en een breed aanbod aan
beveiligingsdiensten beperken wij veiligheidsrisico's tot een minimum.
Of het nu gaat om het bemannen van de receptie of evenementen-
beveiliging, veiligheid staat bij ons voorop. Niet zo vreemd dus dat de
Nederlandse Veiligheidsdienst ai jaren tot de top van de Nederlandse
beveiliging behoort. Bij onze opdrachtgevers en bij onze medewerkers.
De Nederlandse Veiligheidsdienst is op zoek naar alerte
De Nederlandse Veiligheidsdienst werkt vanuit verschillende disciplines,
zodat we elke opdrachtgever een op maat gesneden beveiligingspakket
van topkwaliteit kunnen aanbieden. We vinden dat jij je eigen specifieke
kwaliteiten goed moet kunnen ontplooien. Je kunt aan de slag in de object-
beveiliging en retail security.
Onze dienstverlenende objectbeveiiigers combineren beveiliging met
gastheerschap. |e bent veelal het eerste aanspreekpunt voor personeel en
bezoekers. Je beheert de sleutels, bent verantwoordelijk voor de juiste toe-
gangscontrole. Natuurlijk loop je ook openings-, sluit- en controlerondes.
Onze oplettende winkel surveillanten van de retail security dragen in
grote mate bij aan een veilige en leuke winkelplek. Als winkel surveillant
"_j_ 10e Nederlandse VeillQbeidsdienst is een onderdeel van Falck Nederland. Falck Nederland maakt deel uit van het
N/J FSlCK internationale Group 4 Falck, een van de grootste organisaties ter wereld op het gebied van beveiliging en
aanverwante diensten. In totaal werkt Group 4 Falck in meer dan tachtig landen met ruim 230.000 medewerkers.
heb je een preventieve en signalerende taak. )e waakt over de veiligheid
en de eigendommen van winkelier en zijn winkelende publiek en handhaaft
de rust en orde.
Voor alle disciplines geldt dat je situaties goed weet in te schatten.
En dat je zelfstandig, kordaat en tactvol kunt beslissen en handelen. Een
dienstverlenende instelling, verantwoordelijkheidsgevoel en plezier in je
werk zijn voor jou een logische combinatie. Je weet dat jij een belangrijke
bijdrage levert aan het gevoel van veiligheid.
Wat wij van je verwachten:
Je bent minimaal 18 en in het bezit van een ABM-diploma of bereid deze
snel te halen. )e vooropleiding is op VMBO-niveau, of minimaal Cito-toets 4.
Je beschikt over uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden.
Bij voorkeur beschik je over eigen vervoer.
Uiteraard kun je prima zelfstandig en in teamverband werken. Je spreekt
goed Nederlands en redelijk Engels. Daarnaast ben je representatief,
stressbestendig en evenwichtig. Je vindt het geen probleem volcontinus
diensten (dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten) te draaien. Natuurlijk
heb je een onbesproken gedrag (verkrijgen van de politietoestemming is
een wettelijk verplicht onderdeel van de selectieprocedure). En uiteraard
heb je hart voor het beveiligingsvak.
(adv.code NVD/AA1A)
Interesse:
Kijk dan op www.veiligheidvoorop.nl
Stuur een brief met CV naar:
Nederlandse Veiligheidsdienst, afdeling M&C Werving Selectie,
Antwoordnummer 93273, 2509 WB DEN HAAG (een postzegel
is niet nodig). Of bel 070 - 398 2312 (van 8.00 uur tot 17.00 uur).
VEILIGHEID
VOOROP
Rotterdam en omstreken
iyp dOtlc
Een van de vijf sectoren van de GGD is de sector Jeugd. In totaal werken er zo'n
160 medewerkers. Wij zorgen voor een gezonde jeugd. De sector Jeugd waakt over de
gezonde ontwikkeling van kinderen en jongeren, door het signaleren van bedreigingen
en het versterken van vaardigheden van kinderen, jongeren en hun opvoeders.
De Rotterdamse jeugdmonitor is een van de instrumenten die we gebruiken om deze taak
te realiseren. Tevens ontwikkelt de sector Jeugd beleid met betrekking tot kinderopvang
en jeugdhulpverlening. De sector Jeugd bestaat in totaal uit vijf afdelingen:
Jeugdgezondheidszorg, Onderzoek, Interventies, Steunpunt Kinderopvang en Jeugdhulp
verlening. De afdeling Jeugdgezondheidszorg voert vanuit strategisch gelegen locaties
in Rotterdam en de negen omliggende gemeenten de jeugdgezondheidszorg uit. Op deze
locaties werken we met teams die bestaan uit artsen, sociaal verpleegkundigen en
doktersassistenten. Op verschillende leeftijdsmomenten worden de kinderen/jeugdigen
uitgenodigd voor een gezondheidsonderzoek. Hierbij wordt gebruik gemaakt van de
vragenlijsten van de Rotterdamse jeugdmonitor. Er wordt in netwerken rondom jeugd
samengewerkt met scholen en instellingen/hulpverleners in de wijk.
Voor deze afdeling zoeken wij een
voor 36 uur per week (1,0 fte), parttime is bespreekbaar
De Gemeentelijke
Gezondheidsdienst voor
Rotterdam en omstreken is
een organisatie met ruim
600 medewerkers. De GGD
heeft ais taak ziekten te
voorkomen en gezondheid te
bevorderen bij de inwoners van
Rotterdam en negen omliggende
gemeenten, in totaal bijna een
miljoen mensen. Daarnaast is de
GGD uitvoerder van de
openbare Gezondheidszorg.
Voorbeelden van concrete
taken zijn het bestrijden van
infectieziekten zoais
tuberculose en seksueel
overdraagbare aandoeningen,
reizigersvaccinatie, de jeugd
gezondheidszorg van 4 tot 19
jaar, het geven van voorlichting
aan jongeren, prostituees,
verslaafden en andere
groepen, ambulancezorg, het
bieden van sociaal-medische
huip aan dak- en thuislozen
en de regierol over de
gemeentelijke verslavingszorg.
De GGD voor Rotterdam e.o.
is een boeiende, stimulerende
werkomgeving waarin
initiatieven worden ontplooid
die landelijk de trend zetten.
Functie-inhoud:
U voert preventieve gezondheidsonderzoe-
ken uit op bepaalde leeftijdsmomenten of op
indicatie (en advisering aan betrokkenen).
U participeert in zorgnetwerken jeugdhulp
verlening en schoolnetwerken (consultatie,
onderzoek en advisering).
U coordineert zorg en geeft lichte psycho-
sociale hulpveriening.
U levert een bijdrage aan gegevensverzame-
ling bij het opstellen van groepsprofielen en
het opstellen van interventieplannen.
U geeft medisch-hygienische advisering aan
schooldirecties e.a.
U werkt mee aan de uitvoering van het
preventief jeugdbeleid.
U levert een actieve bijdrage aan het door
de sector ingezette kwaliteitsbeleid.
Profiel:
U bent een leuke en enthousiaste persoon-
lijkheid met een HBO-V opleiding of een
opleiding tot A-verpleegkundige aangevuld
met de MGZ-opleiding. Beide bij voorkeur in
combinatie met de aanvullende post-HBO
opleiding tot sociaal verpleegkundige in
GGD-en. Tevens heeft u affiniteit met
grootstedelijke gezondheidsproblemen.
Bijscholing op het gebied van infectieziekten,
psychosociale gezondheidsproblemen en
werkervaring binnen de GGD-jeugdgezond-
heidszorg strekken tot aanbeveling.
U heeft een werkhouding die zich kenmerkt
door zelfstandigheid, doelgerichtheid en
doelmatigheid. Binnen de functie is het
vermogen om samen te werken met
uiteenlopende partijen van cruciaal belang
waarbij ondersteuningsbereidheid en
stressbestendigheid sleutelbegrippen zijn. Uw
mondelinge en schriftelijke communicatieve
vaardigheden zijn sterk ontwikkeld. Uw team-
gerichte en flexibele instelling uit zich onder
meer in de bereidheid om, indien noodzake-
lijk, ook in andere districten werkzaam te zijn.
Salaris:
Het salaris voor deze functie bedraagt bij een
volledige aanstelling maximaal 2.747,- bruto
per maand (schaal 8 BBRA). Inschaling is
afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring.
De rechtspositie van de gemeente Rotterdam
is van toepassing en u kunt gebruik maken
van uitstekende faciliteiten op terrein van o.m.
opleidingen, kinderopvang, betaald ouder-
schapsverlof, (flexibele) pensioenopbouw en
ziektekostenverzekering.
Informatie:
Voor meer informatie over deze functie
kunt u bellen met mevrouw D.M. Bentvelsen,
hoofd afdeling jeugdgezondheidszorg,
telefoon 010 - 4339417.
Sollicitatie:
Stuur of mail uw sollicitatiebrief met uw CV
binnen 14 dagen naar: GGD Rotterdam e.o.,
afdeling Personeels- en Organisatiezaken,
Postbus 70032, 3000 LP Rotterdam,
PenO@ggd.rotterdam.nl.
Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur
aan leden van de prioriteitsgroepen:
gehandicapten, migranten, jongeren en
vrouwen.
Acquisitie naar aanleiding van deze
advertentie wordt niet op prijs gesteld.
A
