Een kijkje achter de schermen bij Rijndam
Dag van de Zorg
VERPLEEGKUNDIGEN EN VERZOR
Rijndam
revalidatiecentrum
p
Medewerkers staan voor u klaar om te vertellen over hun
werk.
informatiemarkt met vacatures en patienteninformatie
rondleidingen
presentatie over kinderrevalidatie door de kinderen van de
kinderunit; met een zelf gemaakte film en moodboard
presentatie 'Wii als therapie'
(populair computerspel wordt ingezet bij de behandeling
van patienten)
presentatie over amputatiemateriaal (kijk ernaar en raak
het aan)
presentatie 'hoe oefent een dwarslaesiepatient?'
Wij zijn op zoek naar: professionals voor onze behandelteams
www.rijndam.nl
"Lange tijd was revalidatiege-
neeskunde in Rotterdam een
minder bekend fenomeen"
verteit Hans van Dijk, lid Raad
van Bestuur. Inmiddels is
Rijndam een van de grootste
revalidatiecentra in Nederland
met vijf locaties voor klinische
en poliklinische revalidatie in
de regio Rotterdam. Niet al-
leen volwass'enen kunnen als
gevolg van blijvende gevolgen
van een ziekte, aandoening
of ongeval aangewezen zijn
op het revalidatiecentrum,
waaronder CVA-, dwarslae-
sie-, Parkinson-, MS-patien-
ten, maar ook kinderen met
taal- of motorische gebreken
of zuurstoftekort rond de ge-
de bedenkers geweest voor
het invoeren van een levens-
fasebewust personeelsbeleid:
Werken in Balans. "Met dit
nieuwe personeelsbeleid wil-
len wij onze medewerkers zo
lang mogelijk binden en boei-
en binnen Rijndam." Leiding-
gevende en medewerker stel-
len tijdens het jaargesprek de
competenties vast, rekening
houdend met de loopbaan- en
levensfase van een medewer
ker. "Medewerkers in de 'spits-
uurfase', die werk en gezin in
balans moeten houden, kun
nen bijvoorbeeld gebaat zijn
met flexibele arbeidstijden of
onbetaald verlof, terwijl ou-
dere medewerkers geholpen
kunnen zijn met fysieke ont-
lasting of gedeeltelijk gebruik
maken van flexpensioen."
Zo kunnen oudere medewer
kers een mentortraining vol-
gen om jongere medewerkers
tijdens de ontwikkelfase te
behoeften." Ook de partner
en/of familieleden worden
nauw betrokken bij het te vol-
gen behandelprogramma. Op
elke verpleegafdeling is een
team professionals aanwezig,
bestaande uit een revalidatie-
arts, verpleegkundigen en ver-
zorgenden, GZ-psycholoog,
de maatschappelijk werkerde
logopedist, fysiotherapeut en
ergotherapeut, zodat 24-uurs-
zorg kan worden aangeboden.
De revalidatieverpleegkun-
dige/-verzorgende stimuleert
en motiveert de patient in de
zelfzorg. "Met de handen op
je rug patienten uitdagen zelf
het leven weer op te pakken
en te begeleiden naar zelfstan-
digheid is onze uitdaging."
"Om een goede revalidatie-
verpleegkundige/-verzorgende
te zijn, moet je vooral con
sequent en strikt zijn" vindt
Wilma Koffijberg, regiever-
pleegkundige.
verpleegafdeling. Deze functie
kent geen onregelmatigheid,
maar een dienstverband van
minimaal vier dagen per week
is wel noodzakelijk. "Als re-
gieverpleegkundige moet je
beschikken over een gezonde
dosis overwicht, sociale vaar-
digheden en kunnen plannen
en organiseren."
Na een verwijzing door een
behandelend arts van het
ziekenhuis of de huisarts,
komt de patient op de poli-
kliniek van Rijndam in con
tact met Cobie van Gorkum.
Zij is maatschappelijk werker
en helpt patienten met hef
verwerkingsproces. "Ook de
partners worden daarbij even-
tueel betrokken." Daarnaast
vervult Cobie een taak bij de
arbeidsre-integratie. "Desge-
wenst neem ik contact op met
de bedrijfsarts of arbodienst
om de adviezen te bespreken
met betrekking tot de re-in-
tergratie." Vaak worden deze
adviezen opgevolgd, zodat
men kan re-integreren op de
oorspronkelijke werkplek.
Ook voor de ergotherapeut
Marloes Kolleman is een be-
langrijke taak weggelegd in
het revalidatieproces. "Vaak
vallen patienten na hun reva
lidatieproces in een gat, want
de overgang naar de thuissitu-
atie is groot." De ergotherapie
legt zich toe op de praktische
begeleiding van patienten in
de thuissituatie. "Door mid-
del van observatie trainen we
de patienten met het opnieuw
aanleren van basisvaardighe-
den zoals koken, bedden op-
maken, strijken, maar helpen
ook met het bedienen van de
rolstoel en de pc. We leren pa
tienten activiteiten op te pak
ken en regelmatig te pauzeren,
zodat het zelfvertrouwen en de
zelfredzaamheid toeneemt."
Er is ook een behandelpro
gramma voor patienten met
chronische pijnklachten. "Met
behulp van de cursus 'Pijn de
Baas' trainen de patienten ge-
middeld twee keer per week
bij de fysiotherapie, bewe-
gingsagoog, maatschappelijk
werker, fitness, ergotherapie
en de psycholoog. Hoewel
we de patienten niet van hun
pijn kunnen afhelpen, leren
we hen omgaan met hun pijn
klachten, zodat zij kunnen
blijven functioneren."
boorte. "Dankzij de medische
en technologische ontwik-
kelingen is de kwaliteit van
behandelingen en voorzie-
ningen enorm vooruit gegaan
waardoor de in- en uitstroom
van patienten verbeterd is
en de kwaliteit van leven is
toegenomen." Een jaar na de
behandeling ontvangen veel
patienten een uitnodiging
voor een voortgangsgesprek
en wordt gekeken of er nog
aanpassingen mogelijk zijn.
Tijdens de Dag van de Zorg
kan men een kijkje achter de
schermen nemen.
Omdat de gezondheidszorg
te maken heeft met structu
red arbeidskrapte en de over-
heid medewerkers langer wil
laten doorwerken, is Ineke
Vooijs hoofd PO&O, een van
ondersteunen, waardoor de
specifieke revalidatiekennis
behouden blijft en de starter
professioneel kan groeien.
"Door medewerkers duurzaam
inzetbaar te houden, voorkom
je een hoog ziekteverzuim en
kun je toekomstige personele
tekorten opvangen."
"Zodra de revalidatiearts heeft
vastgesteld in hoeverre een
patient zich kan ontwikkelen,
zodat er van een maximale
kwaliteit van leven sprake is,
komt ons multidisciplinaire
team in actie" verteit Carla
Flach, verpleegkundig mana
ger bij Rijndam. "Elk behan-
delplan is maatwerk, omdat
de doelen in overleg met de
patient worden vastgesteld,
rekening houdend met leef-
tijd en individuele wensen en
"Je haalt je motivatie uit het
contact met de patient en
het revalidatieproces en hebt
vooral een sturende functie.
Teveel zorg overnemen heeft
een remmende werking op
het revalidatieproces." Pa
tienten komen voortdurend
grenzen en beperkingen tegen
en moeten daarmee leren om
gaan. Gelukkig is er wel veel
gezelligheid ondanks dat het
revalidatieproces gepaard gaat
met veel emoties. Partners van
CVA-patienten komen via een
cursus in contact met erva-
ringsdeskundigen en lotgeno-
ten en worden ook zo goed
mogelijk opgevangen.
Wilma Koffijberg is sinds een
jaar regieverpleegkundige en
is verantwoordelijk voor de
continuiteit en kwaliteit van
de verpleegkundige zorg op de
Maart 2009
i
Op zaterdag 21 maart aanstaande nodigt Rijndam revalidatie-
'centrum belangstellenden van harte uit op de locatie Wester-
singel tussen 10.00 en 14.00 uur een kijkje te komen nemen.
PROGRAMMA
Voor functie-informatie, functie-eisen, salarisinformatie en soliicitatieprocedure
verwijzen wij graag naar onze website: www.rijndam.nl
SPECIALIST IN REVALIDATE
Op zaterdag 21 maart is het
de Dag van de Zorg en
opent Rijndam revalidatie
centrum locatie Westersingel
de deuren voor belangstel
lenden.
9
##9,>t
ERGOTHERAPIE: PUN DE BAAS!
WERKENIN BALANS
REVALIDEREN IS MAATWERK
