(fits
Economie
Wat groen lijkt is
maaraltevaak
smerig van binnen
K
ton*
Meubeltoonkamers MODERN
Vele aanbiedingen
CLEAN
oo
Recycling Greenpeace vs. Dell
'Ik had liever gezien
dat Greenpeace niet
bij mij aan de gevel
was gaan hangen.'
medewerker Techniek en Ontwikkeling
tflCHAL L
MICHEL OfcW
gg NATIONALE THEATERKASSAl 0900-9203 (0.45€pm)7 d.p.w. van 8 tot 22 uur
2000 meter *howroom met benketeiien dre**oir» - fuwten eetfioefcen - eleepkemerv en kiemmeubelen.
op alle meubelprogramma's,
bankstellen en slaapkamers
(36 uur per week)
Buitenhavenwetj 132 140 te Schiedam (naast BAS)
MaasstadPers
Woensdag3i maart20i0
A*********
Dell was niet blij met de geveltoeristen van Greenpeace. Gerardtil/greenpeace
Niet alleen elektronicafabrikanten
moeten groen denken, ook de con-
sument moet wakker worden.
Edward Deiters
AMSTERDAM
Niet echt lekkere publiciteit. Die vier
milieuplaaggeesten van Greenpeace
die maandag ineens aan de gevel
bungelden van het Nederlandse
hoofdkantoor van computerfabri-
kant DellHun boodschap: Dell moet
nu eindeli jk maar eens pc's gaan ma-
ken die geen giftige stoffen bevatten.
Huh? Maar Dell was toch juist hard
op weg om de groenste computerpro-
ducent ter wereld te worden? Dat is
tenminste wat het bedrijf zelf altijd
uitentreuren naarbuiten brengt.
Niet dus, aldus Greenpeace. 'Dell
gebruikt nog steeds pvc en broom-
houdende vlamvertragers in zijn
pc's', zegt Kim Schoppink, campag-
neleider groene elektronica van
Greenpeace Nederland. 'En dat ter-
wijl ze vorig jaar al beloofden dat
soort stoffen uit te bannen. Daarmee
steken ze bleek af tegen concurrenten
HP, Acer en Apple, die al wel compu
ters verkopen zonder die schadelijke
gifstoffen.'
In de meest recente versie (januari
2010) van de Guide to Greener Electro
nics van Greenpeace bezet Dell qua
groenfactor nu een schamele veer-
tiende plek onder de achttien groot-
ste fabrikanten van pc's, mobieltjes,
tv's en spelcomputers.
'Vervelend'
En zo heb je als bedrijf dus ineens een
smerig imago. 'Ik had natuurlijk lie-
vergezien dat Greenpeace niet bij mij
aan de gevel was gaan hangen', zegt
Renzo Taal, algemeen directeur van
Dell. 'Maar de vraag die zij stellen is
niet onterecht. Wij zouden in
2009/2010 al onze producten pvc- en
broomvrij maken. Dat is niet gelukt.
Maar in 2011 is dat wel zo - en dan
hebben we het in tegenstelling tot
onze meeste concullega's ook echt
over al onze producten'.
Taal haast zich te zeggen dat Dell
op bijna alle andere terreinen juist
vooroploopt als het om groen beleid
gaat. 'Greenpeace is natuurlijk niet de
enige die zulke lijstjes bijhoudt', zegt
hij. 'En op de meeste scoren we wel
hoog. Dat neemt natuurlijk niet weg
dat dit vervelend is en we streven er-
naar om ook bij hun in de hoogste
regionen te belanden.'
Toch komt volgens Jaco Huisman,
expert op het gebied van elektronisch
afval aan deTU Delft, bij hetvergroe-
nen van elektronica heel wat meer
kijken dan het ontgiften van compu
ters en mobieltjes. 'Die giftige stoffen
worden pas een probleem wanneer
de consument zijn oude pc, mobiel-
tje of tv afdankt', zegt Huisman. 'Het
gaat er vooral om wat er na het einde
van de levensduur mee gebeurt.'
En die levensduur wordt steeds
korter. Degemiddelde kantoorcom-
puter wordt om de twee jaar vervan-
gen. Een mobieltje gemiddeld al na
Renzo Taal, directeur Dell Nederland
achttien maanden. Onder de jeugd is
datzelfs nogveel korter: in de meeste
gevallen is het na een jaar alweer tijd
voor het allernieuwste model.
Als coordinator van het VN-pro-
gramma Solving the E-Waste Pro
blem bindt Huisman de strijd aan
met de steeds grotere elektronische
afvalbergen. Veel bedrijven zijn op
de goede weg. Ze ontwerpen steeds
meer met recyling in't achterhoofd'.
Volgens Huisman is het nu de
beurt aan de consument. 'Nederlan-
ders hebben thuis bijna twintig kilo
elektronisch afval liggen. Daarvan
wordt jaarlijks zes kilo ingezameld
voor recycling, maar erverdwijnt ook
nog steeds een groot deel in de afval-
bak of het grijze circuit. Van daaruit
belandt het vaak in ontwikkelings-
landen, waar het op de verkeerde ma-
nierverwerkt wordt.' O
WONINGBOUWVERENIGING
Woningbouwvereniging Poortugaat is gevestigd in de gemeente Albrandswaard. De gemeente Albrands-
waard bestaat uit de kernen Rhoon en Poortugaat. Ons woningbestand is geconcentreerd in de kern
Poortugaat en de nieuwbouwwijk Essendael in Rhoon. tn totaat beheren wij circa 1200 woningen.
De kernwaarden van onze organisatie zijn: ktantgerichtheid, kwaliteit, betaaibaarheid, uitdaging en
ontwikkeling en verantwoordelijkheid.
Ter versterking van ons team zijn wij op zoek naar een talentvolle, veelzijdige, enttiousiaste en ambitieuze:
Je belangrijkste taken
verrichten van inspecties en conditiemetingen
opstellen en actualiseren van bestekken en de
meerjaren onderhoudsplanning en -begroting
bewaken voortgang en kwaliteit van planmatige
onderhoudsprojecten
opstellen en beoordelen werkomschrijvingen
uitwerken van beleidsvoorstellen op het gebied
van onderhoud
aanvragen en controleren van offertes en
verzorgen correspondentie met bewoners en
andere partijen
administratief vastleggen van financiele
gegevens en verwerken van facturen
onderhouden en verder verbeteren van de
woningcartotheek
opstellen en aanpassen van
huurprijsberekeningen en woningwaarderingen
behandelen aanvragen WMO(WVG)
administratief verwerken en behandelen van
ZAV-aanvragen
ondersteunen en bij afwezigheid vervangen van
de opzichter techniek.
WIJ vragen
een afgeronde opleiding op minimaal MBO-Bouwkunde niveau, waarbij ervaring in de
volkshuisvesting een pre is
een klantgerichte, dienstverlenende instelling
ervaring met MS Office (Word en Excel) en liefst ook bekendheid met SG Tobias
je bent een echte teamspeler met goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden
je hebt humor.
WIJ Weden
een afwisselende baan met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
een jaarcontract dat omgezet kan worden naar een vast contract
de functie is gewaardeerd in schaal H 2.602,00 3.612,00) van het Handboek functie-indeling
Woondiensten. Je salaris wordt vastgesteld op basis van opleiding en ervaring
naast de CAO woondiensten een aantrekkelijk pakket secundaire arbeidsvoorwaarden.
ErrthotMlast?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Huib van Heusden, manager T en 0, telefoonnummer
010 - 501 20 00. Je schriftelijke sollicitatie met motivatie en CV ontvangen wij graag voor 15 april 2010 op
onderstaand adres.
Acquisitie naar aanleiding van rteze vacature wordt niet op prijs gesteid
fclnloon «10 42Uib1S I «ww m«iiMlwitl>Meri.j||
tJiriE'l.xj l/m tatttOatt ''0 'i'J TI no uur jiixrta'j varial 10 00 uuij