GIRAAL BETALEN
HANDJE CONTANTJE
RAAKT UIT DE MODE
Wij zouden het krantenlezend publiek en daar behoren de
lezers van ons Zeskant toch ook toe kunnen onderscheiden
in de categorieën „(kranten)koppensnellers" en „krantenspellers".
Tot de eerste categorie rekenen wij dan de mensen, die wegens
gebrek aan tijd, zo zij zelf zeggen, alleen maar de krantenkoppen
lezen en daarmede de inhoud van hun dagblad menen te kennen
(en soms is dat ook zo). Tot de tweede categorie behoren dan zij,
die zo zalig veel vrije tijd hebben dat zij hun dagelijkse nieuwsbron
van pagina a t/m z kunnen doorworstelen.
Tot welke categorie U ook behoort, het kan U niet ontgaan zijn
dat in advertenties met grote opmaak de postcheque- en giro
dienst en bankinstellingen van allerlei aard (handelsbanken, spaar
banken, boerenleenbanken, etc.) als het ware in de rij staan om U
al of niet uitvoerige krantenlezer als geëerde klant over
hun drempel te helpen. Wat is daarvan toch wel de reden?
De belangrijkste reden is wel dat steeds meer bedrijven er toe
over gaan de lonen en salarissen niet meer in contanten uit te
betalen maar er voor zorgdragen dat op de vastgestelde betaal
dag het loon of salaris op een giro- of bankrekening, die de werk
nemer zelf gekozen heeft, wordt overgeschreven. En dit nu noe
men we „giraal betalen".
Wij mogen wel zeggen dat nu ook in Nederland, in navolging van
hetgeen reeds eerder in onze buurlanden en in b.v. Noord Amerika
plaats vond, de betalingsgewoonten drastisch aan het veranderen
zijn. U herinnert zich nog wel dat enkele jaren geleden vrijwel
wekelijks de huisbaas, de verzekeringsbode, de gas-, elektrici-
teits- en waterleidingman, de krantenman, enz. aan de deur kwam
om zijn geld op te halen. Thans wordt U in de meeste gevallen
gevraagd dit geld maar op een giro- of bankrekening over te
maken. Hebt U dan zelf geen giro- of bankrekening, dan betekent
dit meermalen lopen naar een postkantoor en vaak aan loketten
wachten om een betaling te verrichten. Het wordt ook meer en
meer gebruikelijk in winkels niet meer met contant geld te betalen
maar te betalen met een „cheque" (dat is een eenvoudig in te
vullen formuliertje) waardoor het verschuldigde bedrag van Uw
rekening wordt afgeschreven.
Aan dit systeem van „giraal betalen" zijn, zowel voor degenen die
geld betalen als geld ontvangen, vele voordelen verbonden. Geen
geloop of gebel meer aan de huisdeur, geen incassokosten voor
kwitanties die U aangeboden worden, geen geldtransporten meer,
geen onnodige geldbedragen meer in huis of op de kantoren.
Bovendien een eenvoudige mogelijkheid om nog „rente" te maken
over Uw geld dat U niet onmiddellijk nodig hebt. Zowel de giro
dienst als de bankinstellingen stellen U daartoe in de gelegenheid.
Een ander voordeel is, dat U altijd op de vastgestelde betaaldag
Uw salaris op Uw rekening krijgt overgemaakt, ook als U met
vakantie of ziek zou zijn.
U hebt te allen tijde een overzicht van de stand van Uw rekening,
daar zowel de giro als de bank van elke verandering die op Uw
rekening plaats vindt een zogenaamd dagafschrift stuurt, waarop
U direct kunt aflezen waarover U nog beschikken kunt.
De ontwikkeling van het „giraal betalen" zet zich steeds verder
door en het is dus niet verwonderlijk dat ook in het I.H.C.-concern
het voornemen bestaat om tot de girale betaling van alle lonen en
salarissen te komen.
Zodra het overleg met de desbetreffende werknemersvertegen
woordigers heeft plaats gehad, zal dit voor ons personeel dat
thans hun salaris per vier weken ontvangt reeds op korte ter
mijn geschieden en wel voor de eerste maal op 12 juni a.s.
(salaris over de 6e periode). Een groot deel van deze categorie
werknemers beschikt reeds over een giro- of bankrekening en is
hiermede dus reeds vertrouwd. Maar voor de overigen betekent
dit dat zij een keus moeten maken bij welke giro- of bankinstelling
zij een rekening willen openen. Daar zijn wat formaliteiten voor
nodig, maar elke betrokken werknemer krijgt hierover een circu
laire waarin deze bijzonderheden zijn vermeld. Bovendien zijn de
afdelingen personeelszaken in de bedrijven voorzien van een hoe
veelheid documentatiemateriaal, zodat zij, die voor hun keuze van
giro- of bankinstelling meer inlichtingen wensen, hun licht bij deze
afdeling kunnen opsteken. De tijdstippen waarop U deze inlichtin
gen kunt verkrijgen worden nog nader in Uw eigen bedrijf bekend
gemaakt.
Tot slot nog even dit:
Het is de bedoeling te komen tot een betaling waarbij Uw gehele
salaris op bank- of girorekening wordt overgeschreven. U zult
dus steeds eenmaal even bij het postkantoor of Uw bank binnen
moeten lopen om contant geld op te nemen. (U behoeft dit niet
per sé zelf te doen; U kunt hiervoor bijvoorbeeld een van Uw
huisgenoten machtigen).
Voor hen die de sprong ineens van contante betaling naar vol
ledige girale betaling te groot vinden zal er de mogelijkheid zijn
om gedurende drie perioden nog een vast rond bedrag in con
tanten te ontvangen, terwijl de rest van hun salaris op hun reke
ning wordt overgemaakt.
Tja, elke verandering moet even wennen. Maar verandert alles
niet voortdurend? Wij vertrouwen dat, na een korte overgangstijd,
een ieder tot de slotsom zal komen dat het nieuwe systeem veel
minder omslachtig is dan het oude.
