I.H.C. NAAR DE MAAN
NOGMAALS: GIRALE BETALING
1.
Als je zo het Zeskant doorleest
En de inhoud spreekt je aan,
Moet het je zijn opgevallen
Waar komt de I.H.C. tot staan
In Noord en West, in Oost en t'Zuiden
Overal t'I.H.C. produkt,
Zelfs de Koningen en Keizers
Worden van de kaart gedrukt.
2.
Vroeger zag je op postzegels
Vorsten en Vorstinnen staan,
En bij hele hoge uitzon'dring
Trof je een hoge Piet soms aan
Maar dat is nu afgelopen
Ze tellen heden niet meer mee,
Nu zijn er postzegels gekomen
Met een produkt van d'I.H.C.
3.
Vroeger zag je ansichtkaarten
Een dorpsgezicht, of van de zee,
Of een struise jongedame
Geheel gekleed in het plissé
Ook dat is voortaan afgelopen
Geen dorpsgezicht en ook geen zee,
Maar alleen nog de produkten
Van de grote I.H.C.
4.
Nu de wereld is veroverd
Boort men nieuwe bronnen aan,
En wat kan het anders wezen
De I.H.C. nu naar de maan
Daar ligt nog veel werk te wachten
Voor rotsbrekers en booreiland,
Kraters zijn er al voldoende
I.H.C. in maanverband
5.
Het zal heus niet lang meer duren
Of je leest het in de krant
De I.H.C. vlag staat al stevig
Op de maanbodem geplant.
Daarna volgen Beaver zuigers
Met bemanningen aan boord,
Zodat binnen enkele jaren
De maan bij d'I.H.C. behoort.
6.
Vrienden dat zou prachtig wezen
Vrede en welvaart op de maan
Daar hebben wij als I.H.C.-ers
Allemaal aan mee gedaan.
Samen met Amerikanen
Baggeren in de Stille Zee,
Wappert naast de „ster en strepen"
Ook de vlag van d'I.H.C.
In ons Zeskant van april j.l. werd in het artikel, „Handje contantje
raakt uit de mode" uitvoerig aandacht besteed aan de overgang
naar de girale betaling. Deze vorm van betaling is voor alle I.H.C.-
beambten en een deel van het overige personeel inmiddels al weer
enige tijd een feit. En we kunnen zeggen, dat deze overschake
ling zeer vlot en vrijwel zonder moeilijkheden is verlopen.
Inmiddels is bij de bedrijven, die nog een deel van hun personeel
contant betalen, in de Ondernemingsraden het overleg geopend
om ook voor die groep van medewerkers op korte termijn te komen
tot een girale betaling per 4 weken.
Was de overschakeling naar de girale betaling per 12 juni in die
zin eenvoudig, daar het hier een groep van medewerkers/sters
betrof die reeds per 4 weken werden betaald, thans ligt de zaak
veel gecompliceerder o.m. omdat bijvoorbeeld niet ieder bedrijf
op dit moment een gelijke betalingstermijn heeft. Bovendien maken
specifieke bedrijfsregelingen t.a.v. het verlenen (en terugbetalen)
van voorschotten e.d. het geheel te ingewikkeld om dit in een
algemeen artikel in het Zeskant uitvoerig uit de doeken te doen.
Op grond daarvan is besloten dat U via Uw eigen bedrijfsmedede-
lingen alle gewenste informatie zal worden verstrekt. Ook nu weer
zullen de afdelingen Personeelszaken van alle benodigde docu
mentatiemateriaal zijn voorzien, terwijl in Uw bedrijfsmededeiingen
zal worden bekend gemaakt waar U zich voor verdere informatie
kunt vervoegen.
Wij zouden tenslotte nog het volgende willen opmerken. Door alle
personeelsleden, die nu bij de girale betaling betrokken gaan
worden, moeten een aantal formaliteiten worden vervuld. De
met de voorbereiding en uitvoering van de girale betaling belaste
bedrijfsafdelingen moeten in korte tijd heel veel werk verzetten.
U kunt deze afdelingen enorm van dienst zijn door U vooral te
houden aan de datum van inlevering van het keuzeformulier die
in Uw bedrijfsorgaan wordt genoemd.
Wij vertrouwen, dat U hieraan Uw medewerking zult willen ver
lenen, zodat ook deze overgang naar de 4-wekelijkse girale beta
ling soepel zal kunnen verlopen.
